Wie wir die Qualität des Programms gewährleisten

Das campbridge Team besteht aus pädagogischen Fachkräften und einem Teamcoach. Ihre Aufgabe ist es, die Betreuer/innen zu schulen und während des Programms zu coachen. Sie sind bei allen Aktivitäten immer mit vor Ort.

Unsere Erholungsstätten bieten für die Aktionscamps einen idealen Rahmen mit vielseitigen, altersgerechten Aktionsmöglichkeiten in einer sicheren Umgebung.

Wir führen ein ausführliches persönliches Gespräch mit interessierten Betreuer/innen:

• Gründe und Motivation für ihre Teilnahme
• Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses vom zuständigen Ordnungsamt

Vor Beginn des Aktionscamps findet eine Schulung mit folgenden Inhalten statt:

• Aufgaben der Betreuer/innen
• Programmplanung und Aktivitäten
• Informationen zum Veranstaltungsort, Materialien und Gerätschaften für die Programmgestaltung
• Regeln zum Umgang mit Kindern, rechtliche Rahmenbedingungen, Sensibilisierung zum Thema Missbrauch
• Umgang mit schwierigen Situationen, Verhalten in Notfällen

Die Fähigkeit zur Zusammenarbeit als Team ist für den Erfolg des Programms und die Qualität der pädagogischen Begleitung entscheidend. Zu den wichtigsten Aufgaben des campbridge Teams gehört daher, die Betreuer/innen im Prozess der Teamentwicklung zu unterstützen.

In den abendlichen Teamsitzungen können die Betreuer/innen unter Anleitung des Teamcoach die Aktivitäten des vergangenen Tages und etwaige Probleme reflektieren und alternative Arbeitsweisen entwickeln. In diesen Zusammenkünften ist auch Raum für die Verarbeitung persönlicher Erfahrungen und Erlebnisse.

Ca. vier Wochen nach Ende der Aktionswoche führen wir eine rückblickende Auswertung mit den Betreuer/innen zu wichtigen Fragen durch:

• Qualität des campbridge Teams
• Qualität der eigenen Tätigkeit und Zusammenarbeit im Team
• Entwicklung eigener Kompetenzen und Verwirklichung persönlicher Ziele
• Besonders positive oder negative Ereignisse
• Verbesserungsmöglichkeiten